يتم تعيين موظف من بين موظفي الإدارة مسؤولاً عن السلامة من الحرائق في المنظمة. من أجل الحصول على هذا الموعد ، يجب أن تعمل في المنظمة لمدة 3 سنوات على الأقل. يجب أن تتم الموافقة على الشخص المسؤول المعين بأمر من رئيس المؤسسة.
يخضع ضابط السلامة من الحرائق المستقبلي للتدريب المناسب. مدة التدريب حوالي 72 ساعة. أثناء التدريب ، لا يحتاج هذا الشخص فقط إلى التعرف فعليًا على ماهية السلامة من الحرائق ، ولكن أيضًا ، على سبيل المثال ، لإتقان طرق الإسعافات الأولية ، وتعلم اللوائح التي تحكم حماية العمال ، وطرق الإنتاج الآمنة وغيرها من المعلومات المفيدة.
بعد التدريب والتعيين ، يمكن لضابط السلامة من الحرائق البدء في أداء واجباته. وهي تشمل: إجراء إحاطات لموظفي المؤسسة ، ومراقبة مرور المديرين والموظفين في الوقت المحددالشهادة المناسبة.
بالإضافة إلى ذلك ، يقوم هذا الشخص بأنشطة أخرى مماثلة تتعلق بقضية مهمة مثل السلامة والأمن وحماية العمال. أول ما يجب فعله بعد توقيع أمر الموعد هو التحقق من توفر شهادات السلامة من الحرائق وشروطها لجميع العمال الهندسيين والفنيين. ثم يمكنك البدء في التحقق من الحد الأدنى من تقنية الحرائق للموظفين مثل الأقفال ، قواطع الغاز ، أي كل أولئك الذين يشاركون في الأعمال المتعلقة بالحريق.
بالطبع ، يحتاج الشخص المسؤول إلى معرفة الكثير عن ماهية السلامة من الحرائق. وفقًا للقانون رقم 69 (21.12.94) ، يتم تفسير مصطلح "السلامة من الحرائق" على أنه حالة حماية المواطن والمجتمع ككل والممتلكات من الحرائق. دعونا نحلل ما يتضمنه مصطلح آخر - "حالة السلامة".
يجب أن يكون المسئول عن السلامة من الحرائق على دراية بماهية الحريق وما درجة خطورته في المواقف المختلفة. على سبيل المثال ، يجب أن يكون لديك فكرة عن ماهية "مثلث النار". يشير هذا المصطلح إلى الظروف التي يمكن أن تؤدي إلى نشوب حريق. أول "وجه" لمثلث النار هو وجود مادة قابلة للاحتراق. الثاني هو مصدر الاشتعال. والثالث هو وجود عامل مؤكسد (عادة أكسجين). في حالة القضاء على واحد على الأقل من "الوجوه" ، لن يحدث الحريق.
لذلك ، ضابط السلامة من الحرائقيتعهد بهذا الالتزام مثل تنظيم تخزين المواد القابلة للاحتراق في المباني وعلى أراضي المؤسسة. بالإضافة إلى ذلك ، يجب عليه التحقق بشكل دوري من صلاحية أجهزة إنذار الحريق وأنظمة إطفاء الحرائق الأوتوماتيكية.
أما بالنسبة لسلامة الأشخاص أنفسهم ، كما ذكرنا أعلاه ، فإن هذا الشخص يقوم بأنشطة مثل جلسات إحاطة السلامة من الحرائق ، ويشارك في دعاية الحريق ، ويضمن عدم انتهاك الموظفين للمتطلبات أثناء العمل والقواعد في هذا الصدد.
بالطبع ، يجب تنفيذ جميع الإجراءات والأنشطة المذكورة أعلاه في مجمع ، لأن جميع جوانب مفهوم مثل السلامة من الحرائق ترتبط ارتباطًا وثيقًا ببعضها البعض.
